|  | | |  | | JOBPUNT VLAANDEREN | | Jobpunt Vlaanderen coördineert de aanwerving
van een Stafmedewerker Juridische Ondersteuning voor het beleidsdomein Werk en Sociale Economie
Het departement Werk en Sociale Economie zorgt, voornamelijk via haar afdeling werkgelegenheidsbeleid, voor de voorbereiding, coördinatie, opvolging en evaluatie van het Vlaamse beleid voor werk en sociale economie. De afdeling inspectie van het departement staat in voor het handhavingsbeleid t.a.v. de regelgeving met betrekking tot werk en sociale economie. De secretaris-generaal (SG) heeft de algemene leiding van het departement en draagt de eindverantwoordelijkheid. Onder zijn directe aansturing werkt een stafdienst. De stafdienst ondersteunt de SG rond managementaangelegenheden en ondersteunt en adviseert de afdelingen bij hun organisatorische en inhoudelijke taken. Dit impliceert expertise(opbouw) op de toegewezen gebieden. De stafdienst staat ook in voor coördinatie van entiteitsoverschrijdende opdrachten en projecten waarvoor zowel binnen als buiten de entiteit nauw moet worden samengewerkt.
De stafdienst werft aan op statutaire basis een (m/v) Stafmedewerker Juridische Ondersteuning
Jouw functie : je ondersteunt de organisatie en interne en externe klanten van het departement. Je analyseert hun behoeften, zodat je een correct beeld krijgt van de kansen en noden. Je behandelt dossiers met het oog op de oplegging van een administratieve geldboete. Je werkt mee aan het bewaren van de kwaliteit van de werkzaamheden en de resultaten.
Je draagt bij tot de realisatie van de strategische en operationele doelstellingen van het departement. Je zorgt voor een vlotte informatiedoorstroming en uitwisseling, zowel intern als extern. Je bouwt een professioneel netwerk uit met andere entiteiten en dit zowel binnen de Vlaamse overheid als op andere bestuursniveaus (federaal, Europees en Internationaal).
Je vertegenwoordigt het departement op diverse fora en blijft op de hoogte van de evoluties met betrekking tot het vakgebied.
Jouw profiel : je komt in aanmerking voor horizontale of interfederale mobiliteit. Je combineert je masterdiploma (of gelijkgesteld) in de rechten met minstens drie jaar relevante werkervaring in een of meerdere domeinen van het takenpakket. Het bezit van een specialisatie in sociaal recht, sociaal beleid of Europees of Internationaal beleid is een pluspunt. Je hebt een uitgesproken interesse voor alles wat met Werk, Sociale Economie, Inspectiediensten of Europees beleid op dat vlak te maken heeft en hebt kennis van MS Office.
Wij bieden je : een inhoudelijk boeiende job en een statutaire benoeming. Je wordt aangeworven in de graad van adjunct van de directeur (rang A1) met de bijbehorende salarisschaal. Indien je solliciteert via interfederale mobiliteit en de salarisschaal niet volledig overeenkomt met je oorspronkelijke salarisschaal, dan word je ingeschaald in een salarisschaal in het Vlaams personeelsstatuut op de trap die overeenstemt met je geldelijke anciënniteit en zonder dat de inschaling leidt tot een lager salaris en een lager maximum van de schaal dan wat je genoot in de overheid van oorsprong. Je eerste twaalf maanden vormen een proefperiode met een individueel vormingsprogramma. De proeftijd is niet van toepassing als je al ambtenaar bent.
Interesse ? Je kan deelnemen aan de selectieprocedures door de procedure uitgelegd op http://personeel.vlaanderen.be/wervingen te volgen. Je vindt daar ook een uitgebreide functiebeschrijving. Solliciteren kan tot zondag 30 november 2008.
De Vlaamse overheid wil de samenleving waarvoor zij zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden dan ook geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst of handicap.
begin (#top) Publicatie : 2008-11-13
|
|
|
Publicatie (pdf) van
Printversie.